중소기업의 청년고용과 정부의 정책 동향을 살펴보았다. 먼저 청년고용 동향을 파악하기 위해 다양한 통계자료들을 검토하였다. 이러한 접근은 중소기업의 청년고용 상황을 직접적으로 확인할 수 있는 통계자료가 부재한 것에 기인한다. 향후 청년고용 동향을 즉시 확인할 수 있는 통계조사와 행정 DB를 활용한 인프라가 갖…

활동적 노화는 ‘노인은 가난하고, 병약하며, 생산적이지 못하다’라는 부정적인 유형화에 반대하며, ‘노화에 따른 삶의 질을 향상시키기 위하여 건강(health), 참여(participation), 보장(security)의 기회를 최적화하는 과정’으로 정의할 수 있다. 활동적 노화가 노인 정책의 중심으로 자리 잡으…

농업 분야 외국인 근로자 고용정책 동향과 개선 방안

농업 분야 외국인 근로자 고용정책 동향과 개선 방안

I. 들어가며 II. 일본의 고령자고용 관련 정책 1. 고령자고용안정법의 전개와 목적 2. 개정 고령자고용안정법의 주요 내용 III. 고령자고용확보조치의 현황 IV. 일본 기업의 사례 V. 나가며

초고령, 고령화 100세 시대로 사회가 급속하게 변화함으로 신중년에 대한 인식에 변화가 필요하고 이들의 소득 수준을 일정 수준으로 보장해주면서 사회적 참여를 제고시키는 노력이 필요한 시점이 되었다. 그러기 위해선 가장 먼저 필요한 것은 신중년 고용에 대한 사고의 전환이다. 이제 신중년을 사회의 부양 대상이 아…

본 연구는 청년 노동시장에서 우수한 성과를 거두고 있는 해외 국가들의 학교-고용서비스 연계사례를 선정하여 살펴봄으로써, 우리나라 청년 고용활성화를 위한 정책적 시사점을 얻고자 하였다.

계속고용장려금은 중소·중견기업이 정년에 도달한 근로자를 정년 이후에도 정년연장, 정년폐지 또는 재고용의 형태로 계속 고용하는 제도를 운영하는 기업에게 비용의 일부를 지원하는 제도이다. 본 연구는 근로자가 정년 이후에도 주된 일자리에서 계속 일할 수 있도록 지원하는 고령자 계속고용장려금을 모니터링…

최근 일본의 지역 고령자 고용정책의 변화와 시사점

이 연구의 목적은 중소기업을 대상으로 청년고용과 관련한 정부의 정책 사업에 대한 인식과 요구를 파악하여, 청년고용정책 수립 및 추진을 위한 기초통계자료를 구축하고, 수집된 자료를 분석하여 중소기업 정책 참여 활성화를 위한 시사점을 도출하는데 있었다. 이를 위해 1,005개 중소기업 대상 설문조사를 수행하였으며…